Знаете, хочу поделиться одним своим наблюдением.
Очень много встречаю различных объявлений, рекламы и предложений от маркетологов, рекламщиков, консультантов, смм специалистов.
Сейчас все рекламируют свои услуги.
В чем заключается их предложение?
Все они так или иначе помогают продвижению бизнеса. Приводят им клиентов, уменьшают расходы, увеличивают прибыль и т.д.
И вот я подумал.
А чем я отличаюсь от них? Почему я не могу также поступить?
Ах да, я наёмный рабочий! У меня есть работодатель который дает мне работу.😃
Так что то здесь не сходиться!?🤔
Я квалифицированный специалист, который получает деньги, процент от выработки. Т.е. от тех денег которые заплатил клиент.
И чем больше я продал услуг клиенту, тем больше выработка и моя оплата труда.
А значит я в прямую влияю на прибыль компании в которой работаю.
Ах да вы наверное не знаете кем я работаю.
❗️Я автоэлектрик- диагност. Я занимаюсь диагностикой автомобилей, точнее электронных систем.❗️
Так вот, интересно получается.🤔 Маркетологов, консультантов, смм специалистов выбирают по их кейсам, подтверждение того сколько они прибыли принесли компании. А некоторые маркетологи, крутые консультанты, сами выбирают с кем работать, а с кем нет.
И я так хочу. 😜
Я не буду рассказывать какой у меня опыт, что я умею, что знаю.💪
Я решил просто показать свой кейс. 👌
Выработку за последний месяц. Это показатель того сколько я могу сдать денег в кассу. Причем эти данные при графике работы 2/2. Т.е. за 16 дней.
За 16 дней я сдал 200к в кассу. Не знаю это хороший показатель или нет. Но это живые деньги которые можно потрогать.
Вот как вы думаете такой подход к поиску сотрудника, даже наёмного, насколько интересен?
Напишите свой комментарий по этому вопросу.
Насколько легче было бы принять человека на работу зная что он может зарабатывать вам 200к за 16 дней. И вам останется только дать ему эту возможность.
Если вы готовы получить от 200к выработки от меня за 16 дней пишите в личку. Обсудим.🙏
